Stagiaire - Assistant(e) Marketing Digital (H/F)

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Stagiaire - Assistant(e) Marketing Digital (H/F). L’assistant Marketing Digital sera intégré(e) à l’équipe Web Marketing, sous la responsabilité de notre…...

STAGIAIRE - ASSISTANT(E) MARKETING DIGITAL (H/F) (NUMÉRO DE LEMPLOI : BGL002808)

Depuis mai 2009, BGL BNP Paribas fait partie du groupe BNP Paribas, leader européen en matière de services bancaires et financiers.

Avec BGL BNP Paribas, le Groupe BNP Paribas est le premier employeur du secteur financier et l’un des plus grands employeurs du Grand-Duché de Luxembourg.

BGL BNP Paribas occupe une place de premier plan sur son marché national et étend son rayon daction à la Grande Région, englobant les zones frontalières du Luxembourg.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un/une :


Stagiaire - Assistant(e) Marketing Digital (H/F)

Mission de 6 mois à partir de Juillet 2024

Vous devez impérativement justifier d’une convention de stage couvrant l’intégralité de la période visée.


Votre mission:

L’assistant Marketing Digital sera intégré(e) à l’équipe Web Marketing, sous la responsabilité de notre Digital Marketing Manager. Il/elle sera amené(e) à collaborer avec les autres membres de l’équipe : notre Lead Generation manager et notre Conversion content manager.

En coordination avec notre Conversion content manager :

  • Assurer le suivi et la coordination des étapes de production de contenu sur le site public www.bgl.lu suivantes, en collaboration avec les équipes communication et marketing opérationnel :

oResponsable de la coordination des traductions en collaboration avec les équipes Communication ;

oGestion des demandes de visuels et testing en collaboration avec les graphistes ;

oContribution des contenus sur le CMS Adobe Experience Manager ;

oValidation 4 yeux avant publication.


  • Participer au déploiement de la stratégie digitale sur le site public, en collaboration avec notre Lead Generation manager et les équipes commerciales

oRédaction et implémentation des recommandations SEO

oImplémentation d’actions pérennes en lien avec le développement/l’optimisation de la stratégie d’acquisition de trafic

oConstitution de rapports permettant d’évaluer l’efficacité des campagnes marketing


  • Est chargé de la maintenance du site public :
    • Log des demandes de maintenance réglementaires, commerciales dans le backlog maintenance de l’équipe ;
    • Suivi du traitement des demandes, Communication, Produit et Juridique ;
    • Log et suivi des incidents IT en collaboration avec les équipes IT ;
    • Responsable de la mise à jour des localisateurs d’agences du site public et Google Business.

En coordination avec toute l’équipe :

  • Participer aux initiatives d’acculturation des stakeholders de l’équipe aux best practices et enjeux du marketing digital (présentation d’équipe, de départements) ;
  • Participer aux cérémonials de la méthode Agile en place dans l’équipe (Daily, Affinage, Sprint planning, Sprint review, Rétrospective) ;

Apport du poste:

  • Développer des compétences de webmastering, content management et gestion de projet;
  • Apprendre à travailler et collaborer dans un cadre Agile;
  • Participer à l’acculturation digitale des collaborateurs BGL BNP Paribas.

Environnement de travail:

Vous serez intégré(e) aux équipes Marketing Opérationnel, équipe Web Marketing. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe Digital Leads et Marketing Opérationnel de manière plus globale. Vous serez amené(e) à collaborer avec différents services de l’entreprise : équipes Communication, équipes IT, équipes Juridique et Compliance, notamment.


Votre profil:

Etudes:

  • Master 1/2 en Marketing, Commerce ou Communication de préférence avec une spécialisation digitale.

Expérience Professionnelle :

  • Une première expérience dans le domaine du marketing digital ou de la communication digitale serait un plus

Compétences Comportementales

  • Capacité à communiquer - à l’oral et par écrit
  • Rigueur
  • Proactivité
  • Capacité d’adaptation
  • Capacité à collaborer / travail d’équipe
  • Esprit critique
  • Capacité d’organisation
  • Ecoute active
  • Être orienté client
  • Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
  • Capacité à synthétiser / simplifier

Compétences Transverses

  • Capacité danalyse
  • Curiosité et veille digitale

Compétences Techniques

  • Compétences en marketing digital
  • Gestion de projet digitaux
  • Rédaction web
  • Une expérience de contribution via un CMS serait un plus
  • Une connaissance des outils Analytics serait un plus
  • Une connaissance de la méthodologie agile serait un plus
  • Maîtrise du pack office
  • Des notions d’html seraient un plus

Compétences Linguistiques

  • Français (courant)
  • Anglais (business)
  • La connaissance de l’allemand constituera un avantage

Lieu principal: Luxembourg Type demploi: Stage Domaine dactivité: STATUTS TEMPORAIRES Niveau dEtudes: Master ou équivalent (> 4 ans) Niveau dexpérience: Non Indiqué Horaire: Temps plein

Information :

  • Company : BNP Paribas
  • Position : Stagiaire - Assistant(e) Marketing Digital (H/F)
  • Location : Luxembourg
  • Country : LU

How to Submit an Application:

After reading and knowing the criteria and minimum requirements for qualifications that have been explained from the Stagiaire - Assistant(e) Marketing Digital (H/F) job info - BNP Paribas Luxembourg above, thus jobseekers who feel they have not met the requirements including education, age, etc. and really feel interested in the latest job vacancies Stagiaire - Assistant(e) Marketing Digital (H/F) job info - BNP Paribas Luxembourg in 18-04-2024 above, should as soon as possible complete and compile a job application file such as a job application letter, CV or curriculum vitae, FC diploma and transcripts and other supplements as described above, in order to register and take part in the admission selection for new employees in the company referred to, sent via the Next Page link below.

Next Process

Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us: support@jobkos.com

Post Date : 18-04-2024